Contacteu
- Urgències 24 h 900 61 00 61
- Estranger +34 91 919 61 61
- Dilluns a diumenge de 8 ha 22 h 900 61 00 61
- Altres formes de contacte
Si la teva empresa et desplaça a treballar a l'estranger, volem ajudar-te a que tot estigui preparat amb antelació i puguis viatjar amb tranquil·litat.
- En aquest apartat trobaràs els passos a seguir i podràs descarregar els documents necessaris des de la secció de Formularis de la web.
- Si tens qualsevol dubte o necessites ajuda, contacta amb FREMAP. Estem per acompanyar-te i resoldre qualsevol consulta.
Telèfon: +34 91 919 61 61
Si encara ets a Espanya: 900 61 00 61
Països de la Unió Europea (UE), Espai Econòmic Europeu i Suïssa:
1. L'empresa o treballador associat a FREMAP haurà de tramitar davant de qualsevol Delegació de la Tresoreria General de la Seguretat Social el formulari TA.300.
2. L'empresa o treballador haurà de sol·licitar la Targeta Sanitària Europea a qualsevol dels centres d'atenció i informació de l'INSS (Institut Nacional de la Seguretat Social). La seva emissió és immediata, prèvia identificació personal.
- UE: Alemanya, Àustria, Bèlgica, Bulgària, República Txeca, Xipre, Dinamarca, Eslovàquia, Eslovènia, Espanya, Estònia, Finlàndia, França, Grècia, Hongria, Irlanda, Itàlia, Letònia, Lituània, Luxemburg, Malta, Països Baixos, Polònia, Portugal, Regne Unit, Romania.
- EEE: Islàndia, Liechtenstein i Noruega.
- Suïssa: només per a treballadors amb nacionalitat de la Unió Europea.
Països NO comunitaris amb conveni bilateral:
1. L'empresa o el treballador associat a FREMAP, abans del desplaçament, haurà de tramitar davant de qualsevol Delegació de la Tresoreria General de la Seguretat Social el formulari TA.300 i davant de la Tresoreria General de la Seguretat Social el formulari corresponent al país de destinació.
- Andorra, Argentina, Austràlia, Brasil, Canadà, Xile, Colòmbia, Equador, EUA, Filipines, Marroc, Mèxic, Paraguai, Perú, República Dominicana, Rússia, Tunísia, Turquia, Ucraïna, Uruguai i Veneçuela.
2. Es recomana a l'empresa/treballador que concerti una assegurança privada amb cobertures per contingències comunes, que assumirà el cost de l'assistència sanitària per als casos sense possibilitat de reintegrament per part de la Mútua.
Taula de descàrrega de documentació per a desplaçats
1. Països membres de la UE, l'EEE, Suïssa o amb conveni bilateral d'assistència sanitària (Andorra, Brasil, Xile, Marroc, Perú i Tunísia):
Tot treballador que pateixi un accident de treball en aquests països i necessiti assistència sanitària d'urgència ha de:
- Acudir a centres sanitaris públics.
- Presentar la Targeta sanitària Europea (TSE).
Complits aquests requisits, el treballador no ha d'abonar l'assistència rebuda ja que la factura que l'assistència hagi generat es canalitzarà a través dels organismes que sigui procedent, com ara l'INSS a Espanya.
Situacions que es poden donar:
- Treballador que acudeix a centre públic i no presenta targeta sanitària: El treballador o empresa abonarà la factura sense perjudici del posterior reemborsament per FREMAP, prèvia presentació de documentació al gestor.
- Treballador acudeix a centre privat i presenta targeta sanitària: El pagament per lassistència rebuda correspondrà al treballador o empresa, no procedint el reemborsament. Se n'exceptuen els casos d'urgència vital.
- Treballador acudeix a centre privat i no presenta targeta sanitària: El pagament per lassistència rebuda correspondrà al treballador o empresa, no procedint el reemborsament. Se n'exceptuen els casos d'urgència vital.
2. Països amb conveni bilateral sense inclusió d'assistència sanitària (Argentina, Austràlia, Canadà, Colòmbia, EUA, Filipines, Japó, Marroc, (excepte treballadors d'aquesta nacionalitat) Mèxic, Paraguai, República Dominicana, Rússia, Tunísia (excepte treballadors de nacionalitat tunisiana); Turquia; Ucraïna, Uruguai i Veneçuela).
El treballador que pateixi un accident de treball als països esmentats i necessiti assistència sanitària d'urgència ha de:
- Acudir a centres públics.
- Abonar limport de lassistència sanitària rebuda.
- Podrà sol·licitar, prèvia documentació acreditativa de lassistència mèdica, el reemborsament a la Mútua.
Si teniu qualsevol dubte sobre els passos a seguir Contacta amb FREMAP aquí oa través del número de FREMAP Assistència:
+34 91 919 61 61
Només procedirà la repatriació sanitària en els casos en què el servei mèdic de FREMAP així ho consideri, assumint FREMAP el cost de les despeses que s'hagin originat amb motiu de la repatriació realitzada.
Tant el mitjà de transport en virtut del qual s'ha de fer la repatriació sanitària com el moment en què es pot efectuar el trasllat, serà sempre decidit pel personal mèdic de la Mútua.
Si teniu qualsevol dubte sobre els passos a seguir Contacta amb FREMAP aquí oa través del número de FREMAP Assistència:
+34 91 919 61 61
- Es cobreixen les despeses dels familiars en cas que acompanyin el treballador accidentat durant la repatriació?
NO. En aquests casos s'informa el familiar que s'ha de quedar amb les factures i presentar-les al tramitador perquè, si escau, ho presenti al fons de prestacions especials de FREMAP.
- Es cobreixen assistències mèdiques que no siguin urgents?
EN PRINCIPI NO, el treballador accidentat ha de guardar factures de les despeses que hagi tingut per després presentar-les al tramitador. No obstant la Responsable del Servei juntament amb el tramitador valorarà la situació del cas i decidiran si escau o no cobrir lassistència.
- Amb avió sanitari, pot acompanyar l'accidentat algun familiar?
Dependrà de la pròpia companyia aèria que gestiona la repatriació. Per regla general i tenint en compte les característiques d'aquest tipus d'avions no és aconsellable l'acompanyament.
- És procedent la repatriació sanitària en els casos en què el treballador estigui de baixa mèdica però no hi ha criteri mèdic que ho justifiqui?
Si el treballador pot rebre tractament a lestranger i el metge de la mútua entén que no hi ha motius mèdics que justifiquin la repatriació aquesta no tindrà lloc.